Imagen cedida por la Presidencia de México de la presidenta mexicana, Claudia Sheinbaum, sonriendo durante su conferencia de prensa matutina en Palacio Nacional, en la Ciudad de México, capital de México, el 20 de junio de 2025. El gobierno mexicano anunció el viernes que el programa piloto obligatorio de la reforma en materia de trabajadores en plataformas digitales iniciará el 1 de julio próximo, por un periodo de seis meses, a fin de permitir que las y los trabajadores choferes y repartidores tengan derechos amparados por la ley y no habrá aumento de impuestos. (Xinhua/Presidencia de México)
MÉXICO, 20 jun (Xinhua) -- El Gobierno de México anunció este viernes que el próximo 1 de julio dará inicio el programa piloto de seis meses de la reforma que busca garantizar derechos como trabajadores a los choferes y repartidores de plataformas digitales, con la finalidad de que estén amparados por la ley.
Esta reforma "no cambia la manera en la que el trabajador o trabajadora están trabajando. Si deciden que van a trabajar cuatro horas a la semana van a poder seguir haciéndolo, se establece una prestación mayor para el que alcance el salario mínimo, pero también el apoyo para cuando hay accidentes. Lo que no puede ser es que no sean considerados trabajadores", explicó la mandataria en su conferencia de prensa diaria, desde la Ciudad de México.
Sheinbaum detalló que la modalidad de estas plataformas deriva de empresas transnacionales que generan mucho dinero mediante el ahorro del gasto que implica la seguridad social a los trabajadores al llamarles "socios", "cuando en realidad no es socio porque ni siquiera reparto de utilidades hay".
"Entonces lo que se busca es que las empresas reconozcan a los trabajadores como trabajadores", subrayó, al tiempo que llamó a los choferes y a los repartidores a no tener miedo.
"Lo que estamos buscando es que tengan las prestaciones mínimas que debe tener cualquier trabajador, pues además es un trabajo de riesgo porque están todo el tiempo en la calle, muchos de ellos en motocicletas, que es muy riesgoso, y que haya un reconocimiento por parte de la empresa de lo que tienen que aportarle al trabajador", insistió.
En ese sentido, el secretario (ministro) del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños, aseguró que no habrá aumento de impuestos para los trabajadores de estas plataformas, ya que el régimen fiscal no cambia y se mantienen las reglas actuales de Impuesto Sobre la Renta (ISR) e Impuesto al Valor Agregado (IVA).
Recalcó que después de varios meses de reuniones con las empresas, se acordó que no se perderían empleos y, al contrario, se garantizará que los "socios" sean reconocidos como trabajadores sin quitarles la libertad de elegir cómo, cuándo y cuánto trabajar, todos protegidos ante riesgo laboral, enfermedad, incapacidad y maternidad e incluso podrán acceder a guarderías y créditos para vivienda.
El programa piloto arrancará este 1 de julio por un periodo de seis meses, hasta el 31 de diciembre, lapso en el que se evaluará su eficacia y se harán ajustes operativos si es necesario para entrar oficialmente en vigor el 1 de enero de 2026.
Bolaños llamó a sentirse "muy orgullosos", ya que se trata de una regulación "pionera" a nivel mundial, reconocida por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), y recordó que con ella se añade un capítulo a la Ley Federal del Trabajo mexicana que regula las actividades laborales en plataformas digitales para choferes y repartidores.
El pasado miércoles y ayer jueves los trabajadores de plataformas digitales se manifestaron en diversos puntos de la Ciudad de México para exigir la apertura del diálogo con las autoridades para garantizar que la implementación de dichas medidas no los perjudique.
Según datos oficiales, en México unas 658.000 personas se emplean en plataformas digitales, de las cuales unas 272.000 (41 por ciento) logran ingresos equivalentes o superiores al salario mínimo mensual, fijado en poco más de 278 pesos diarios (más de 14 dólares).
CIUDAD DE MÉXICO, 20 junio, 2025 (Xinhua) -- Imagen cedida por la Presidencia de México de la presidenta mexicana, Claudia Sheinbaum, sonriendo durante su conferencia de prensa matutina en Palacio Nacional, en la Ciudad de México, capital de México, el 20 de junio de 2025. El gobierno mexicano anunció el viernes que el programa piloto obligatorio de la reforma en materia de trabajadores en plataformas digitales iniciará el 1 de julio próximo, por un periodo de seis meses, a fin de permitir que las y los trabajadores choferes y repartidores tengan derechos amparados por la ley y no habrá aumento de impuestos. (Xinhua/Presidencia de México)
CIUDAD DE MÉXICO, 20 junio, 2025 (Xinhua) -- Imagen cedida por la Presidencia de México de la presidenta mexicana, Claudia Sheinbaum, sonriendo durante su conferencia de prensa matutina en Palacio Nacional, en la Ciudad de México, capital de México, el 20 de junio de 2025. El gobierno mexicano anunció el viernes que el programa piloto obligatorio de la reforma en materia de trabajadores en plataformas digitales iniciará el 1 de julio próximo, por un periodo de seis meses, a fin de permitir que las y los trabajadores choferes y repartidores tengan derechos amparados por la ley y no habrá aumento de impuestos. (Xinhua/Presidencia de México)
CIUDAD DE MÉXICO, 20 junio, 2025 (Xinhua) -- Imagen cedida por la Presidencia de México del secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños (d), hablando durante la conferencia de prensa matutina en Palacio Nacional, en la Ciudad de México, capital de México, el 20 de junio de 2025. El gobierno mexicano anunció el viernes que el programa piloto obligatorio de la reforma en materia de trabajadores en plataformas digitales iniciará el 1 de julio próximo, por un periodo de seis meses, a fin de permitir que las y los trabajadores choferes y repartidores tengan derechos amparados por la ley y no habrá aumento de impuestos. (Xinhua/Presidencia de México)
